部门职能分工


主要职责

具体描述

产业融合处

   处长

1.全面统筹部门工作:在校党委和行政领导下,全面负责产业融合处的发展规划、工作布局和总体推进,确保与学校事业发展和产业战略协同一致。

2.规划产业融合体系建设:组织制定学校产业融合发展的中长期规划,统筹现代产业学院、产业学院协作体以及成果转化体系的建设布局。

3.推进校企合作战略落地:牵头拓展并维护与政府、行业主管部门和重点企业的战略合作关系,推动校企、校地协同创新与合作项目落地。

4.统筹产教融合与成果转化:指导产教建设科与科技协作科工作,健全体制机制,推进人才培养模式创新、产教深度融合、科技成果转移转化和产业化应用。

5.组织制定规章制度:审核并推动实施产业融合相关政策、管理制度、标准流程和改革举措,确保制度适配产业发展要求。

6.监督执行与质量保障:负责部门任务分解、过程监督、考核评价与质量提升,确保重点项目、合作协议、产业学院建设等工作按期高质量完成。

7.协调校内外资源:统筹学校职能部门、二级学院与外部政府、行业、企业资源,搭建协同育人与协同创新平台。

8.主持重大活动与宣传工作:负责部门重大会议、重要合作签约、成果发布等活动的组织与审核,指导开展对外宣传与信息发布工作。

9.负责队伍建设与内部管理:负责部门内部组织架构、人员分工、业务培训和工作作风建设,营造高效、务实、协同的工作氛围。

10完成学校领导交办的其他工作任务。

  产业融合处

   副处长

       1.协助处长统筹部门日常与全面工作,主抓产教融合、现代产业学院建设、人才培养模式创新等重点任务。

  2.指导科室编制并落实现代产业学院、产业学院协作体建设规划与运行管理方案。

  3.协助处长拓展产教融合合作渠道,对接政府、地方、企业及企事业单位,培育提质增效型育人合作项目。

  4.统筹协调校内职能部门、二级学院与地方主体,做好产教融合项目对接、跟踪、服务及落地,构建多元协同育人机制。

  5.审核产教融合相关制度与管理文件,监督制度规范、建设标准及实施流程执行。

  6.牵头现代产业学院重点项目组织实施、过程协调、推进督办与绩效评估工作。

  7.参与学校就业市场拓展,推进就业实习基地建设相关工作。

  8.跟踪督办各类产教融合项目实施成效,持续完善校企、校地、校校协同育人体系。

  9.完成处长及学校领导交办的其他工作任务。


产教建设科科长

1.负责科室全面工作管理,组织安排科内任务分工,协调内部运转,确保产教建设相关工作高效推进。

2.协助处室领导拓展合作渠道,主动对接地方政府、行业主管部门及企事业单位,深化教学、人才培养方面的校企、校地、校校合作交流。

3.促进校内协同,推动学校各职能部门、二级学院与地方在产业学院建设、产教融合项目中的合作对接与服务落实。

4.牵头现代产业学院建设,负责规划制定、建设组织、运行管理、质量监控及协作体建设等具体工作。

5.负责产教融合制度体系建设,组织起草、修订并推动落实现代产业学院和产教融合相关管理文件、规章制度。

6.承担合作协议管理,负责起草、审核与产业学院建设、教学合作相关的协议文件,并组织实施与跟踪落实。

7.推进产教协同育人模式改革,组织课程共建、实践实训、产业导师、双师协同等具体工作。

8.参与协助学校的就业市场拓展与就业基地建设工作。

9.负责科室宣传信息与日常综合事务,包括网站维护、新闻报道、资料整理归档、文字材料撰写及账目报销等。

10.组织完成科室日常行政与综合性工作,保障各项业务规范运行。

科技协作科科长

1.全面负责本科室工作组织与管理,统筹人员分工、业务推进和协调,确保科技协作与成果转化工作高效落实。

2.协助处室领导拓展政产学研用合作渠道,加强与地方政府、行业主管部门、企事业单位的常态化沟通联系,培育科技合作与成果转化项目。

3.促进校内外科技合作对接,推动职能部门、二级学院与地方在科技服务、联合研发、成果转化等方面的需求对接与项目落实。

4.组织科技成果转移转化工作,负责成果筛选、打包推广、合作洽谈、技术合同管理及产业化推进。

5.承担科技协作制度建设,负责起草、修订并组织执行科技合作、成果转化相关管理文件和流程规范。

6.负责科技合作类协议管理,起草科技合作、成果转化、联合研发等协议并组织实施与后续跟踪。

7.负责自然科学和社会科学横向课题的管理,经费入账、划拨管理;

8.推进创新平台建设与技术攻关,组织科研团队参与技术服务、项目申报、关键技术研发和创新平台培育。

9.负责科室日常信息宣传与基础事务管理,包括网站维护、新闻报道、资料整理归档、文字材料撰写及账目报销等。

10.组织完成科室日常行政与综合支持工作,保障科技协作业务规范运行。

11.完成处室领导交办的其他工作。